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Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Daniel-Danner-Haus am Markhof • Wir freuen uns auf Sie!

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Grenzach-Wyhlen

ab 01.02.2022

Das Team V befindet sich im Daniel-Danner-Haus auf dem Markhof zwischen den Ortsteilen Herten und Wyhlen. Im Team V werden 15 Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen sowie hohem Assistenzbedarf unterstützt. Wir entwickeln die Fähigkeiten der Menschen, fördern ihre Gesundheit und ermöglichen ihnen einen selbstbestimmten Lebensentwurf und brauchen hierzu Ihre Unterstützung.

Was Sie erwarten dürfen:

  • eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)
  • ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • Aufstiegs- und Karrierechancen
  • Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
  • ein professionelles Team, welches sich bereits auf Sie freut

Ihre Aufgaben:

  • Sie knüpfen professionelle Beziehungen zu den Ihnen anvertrauten Bewohnern, koordinieren, organisieren und begleiten alltägliche Begebenheiten
  • Sie gestalten gemeinsam mit den Bewohnern Tagesabläufe und bringen sich dabei gewinnbringend ein
  • Sie setzen die Vorgaben des BTHG in Ihrem Verantwortungsbereich um

Ihr Profil

  • Einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger/in oder Pflegefachmann/-frau
  • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
  • Sie legen Wert auf selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
  • Idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der sozialen Arbeit gesammelt
  • Computerkenntnisse und ein Führerschein sind wünschenswert

Der Markhof überwindet Grenzen. 

Zwischen Menschen, Ländern, Gemeinden und alltäglichen Herausforderungen. 

Der Markhof ist das Zuhause von derzeit ca. 120 Menschen mit Behinderungen. Im Werkstatt- und Förderbereich werden für sie Plätze in unterschiedlichen Arbeitsumfeldern wie Handwerk, Montage oder Hauswirtschaft angeboten. Weitere wie Landwirtschaft, Einzelhandel und Gastronomie werden derzeit aufgebaut. Um individuelle Begleitung und gesellschaftliches Miteinander kümmert sich ein Team aus vielseitigen Professionen inklusive Ausbildungsmöglichkeiten. Wir bieten schwerpunktmäßig Menschen mit Verhaltensauffälligkeiten die Möglichkeit, ihre persönliche größtmögliche Freiheit zu einem Leben in der Gemeinschaft nach eigenen Vorstellungen zu entfalten. 

Der Markhof überwindet Grenzen. 

Unsere Benefits

Perfekt sind wir nicht - wir sind ehrlich und geben immer wieder unser Bestes, um für und mit unseren Bewohner*innen und Klient*innen eine sehr gute Lebensqualität zu schaffen. Und hier liegen unsere Stärken:

Teamgeist

Wir sind stolz auf unsere freundliche und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. Dieses Gut pflegen wir mit offener Kommunikation, flachen Hierarchien und transparenten Entscheidungswegen. Mit Humor und Gottvertrauen - (fast) immer und ganz besonders in Krisenzeiten.

Ankommen

Sie können bei uns eine strukturierte fachliche Einarbeitung und Begleitung erwarten. Und ein herzliches Willkommen in Ihrem neuen Team.

Krisensicherer Arbeitsplatz

Bei uns können Sie sich sicher sein! Auch in schweren Zeiten hat das Wohl unser Mitarbeiter höchste Priorität.

Great Place To Work

Das St. Josefshaus wurde 2019 bereits zum 3. Mal ausgezeichnet und befindet sich fortlaufend im Prozess zum „Great Place To Work"

Entwicklungsperspektiven

Sie finden bei uns umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung, wie z.B. JobRad

Wohnen

Unser Angebot an preisgünstige Wohnmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) wid stetig erweitert durch innovative Wohnformen an veschiedenen Standorten

Vergütung

Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung KZVK)

Familie

Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle wie bspw. Kombi-Verträge, Teilzeitbeschäftigung und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung. In unserer KiTa Oase Moses stehen (begrenzt) Betreuungsplätze für die Kleinsten aus den Familien unserer Mitarbeiter zur Verfügung.

Feier-Kultur

Wir haben oft genug Grund zu feiern! Ob persönliche Anlässe wie Geburtstage, die Feiern im kirchlichen Jahreskreis oder unser großes Sommerfest, wir zelebrieren diese Höhepunkte gemeinsam. Das Dankeschön-Fest für alle Mitarbeiter feiern wir als Grillfest im Sommer, mit allem was dazu gehört. 

Haben Sie Fragen und möchten Sie eine persönliche Beratung oder weitere Informationen?
Ralf Zwettler-Modrok

Ralf Zwettler-Modrok

Leitung
 

07623/470-692

St. Josefshaus Herten Betriebs-gGmbH

Leuengrabenmatt 3
79639 Grenzach-Wyhlen

Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.

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