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Teamleitung (m/w/d)

Daniel-Danner-Haus am Markhof • Wir freuen uns auf Sie!

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Grenzach-Wyhlen

ab sofort

„Sie wünschen sich eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie mit Ihrer Fachlichkeit und Empathie als Teamleitung, gerne auch mit Humor und Gelassenheit. Ich freue mich darauf, Sie kennen zu lernen.“ Stefan Berndt, Einrichtungsleiter Daniel-Danner-Haus

Im Team U leben 14 Bewohner*innen mit geistigen und körperlichen Behinderungen sowie hohem Hilfebedarf in zwei Wohnbereichen.

Was Sie erwarten dürfen:

  • eine fachliche Einarbeitung und Begleitung
  • eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jah-ressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein professionelles Team, welches sich bereits auf Sie freut

Ihre Aufgaben:

Als Teamleitung führen Sie ein interdisziplinäres Team mit aktuell 13 Mitarbeiter*innen inkl. Personaleinsatzplanung in Form der Dienstplanung nach den heimrechtlichen Vorgaben. Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Dokumentation der personenzentrierten Maßnahmen. Sie begleiten und betreuen die Bewohner*innen im Alltag und entwickeln gemeinsam Zukunfts- und Lebensperspektiven. Sie arbeiten mit Betreuern, Angehörigen und anderen Leistungserbringern zusammen.

Ihr Profil

  • Qualifikation als Heilerziehungspfleger*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in, Sozialwirt*in, Heilpädagoge*in oder ein gleichwertiger Abschluss
  • die Bereitschaft, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen
  • Entscheidungskraft, Durchsetzungsvermögen und emotionale Stabilität
  • hohe Kommunikationsfähigkeit
  • die Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten
  • Erfahrung mit EDV und einen Führerschein

Unsere Benefits

Perfekt sind wir nicht - wir sind ehrlich und geben immer wieder unser Bestes, um für und mit unseren Bewohner*innen und Klient*innen eine sehr gute Lebensqualität zu schaffen. Und hier liegen unsere Stärken:

Teamgeist

Wir sind stolz auf unsere freundliche und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. Dieses Gut pflegen wir mit offener Kommunikation, flachen Hierarchien und transparenten Entscheidungswegen. Mit Humor und Gottvertrauen - (fast) immer und ganz besonders in Krisenzeiten.

Ankommen

Sie können bei uns eine strukturierte fachliche Einarbeitung und Begleitung erwarten. Und ein herzliches Willkommen in Ihrem neuen Team.

Krisensicherer Arbeitsplatz

Bei uns können Sie sich sicher sein! Auch in schweren Zeiten hat das Wohl unser Mitarbeiter höchste Priorität.

Great Place To Work

Das St. Josefshaus wurde 2022 bereits zum 4. Mal ausgezeichnet und befindet sich fortlaufend im Prozess zum „Great Place To Work"

Entwicklungsperspektiven

Sie finden bei uns umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung, wie z.B. JobRad

Wohnen

Unser Angebot an preisgünstigen Wohnmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) wird stetig erweitert durch innovative Wohnformen an verschiedenen Standorten

Vergütung

Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung KZVK)

Familie

Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle wie bspw. Kombi-Verträge, Teilzeitbeschäftigung und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung. In unserer KiTa Oase Moses stehen (begrenzt) Betreuungsplätze für die Kleinsten aus den Familien unserer Mitarbeiter zur Verfügung.

Feier-Kultur

Wir haben oft genug Grund zu feiern! Ob persönliche Anlässe wie Geburtstage, die Feiern im kirchlichen Jahreskreis oder unser großes Sommerfest, wir zelebrieren diese Höhepunkte gemeinsam. Das Dankeschön-Fest für alle Mitarbeiter feiern wir als Grillfest im Sommer, mit allem was dazu gehört. 

Haben Sie Fragen und möchten Sie eine persönliche Beratung oder weitere Informationen?
Stefan Berndt

Stefan Berndt

Einrichtungsleiter Martinshaus & Deeskalationstrainer
 

07623/470-666

St. Josefshaus Herten Betriebs-gGmbH

Leuengrabenmatt 3
79639 Grenzach-Wyhlen

Übernehmen Sie die Leitung eines stabilen und motivierten Teams - hier können Sie etwas bewegen.

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